Decreto 15 marzo 2022, n. 64 – regolamento recante: “accordo collettivo nazionale per la disciplina dei rapporti tra il Ministero della Salute, i medici ambulatoriali, specialisti e generici, e le altre professionalità sanitarie (biologi, chimici, psicologi) operanti negli ambulatori direttamente gestiti dal Ministero della Salute per l’assistenza sanitaria e medico-legale al personale navigante, marittimo e dell’aviazione civile (triennio 2016-2018)”

COM. N 126/2022

Decreto 15 marzo 2022, n. 64 – regolamento recante: “accordo collettivo nazionale per la disciplina dei rapporti tra il Ministero della Salute, i medici ambulatoriali, specialisti e generici, e le altre professionalità sanitarie (biologi, chimici, psicologi) operanti negli ambulatori direttamente gestiti dal Ministero della Salute per l’assistenza sanitaria e medico-legale al personale navigante, marittimo e dell’aviazione civile (triennio 2016-2018)”

Protocollo: 11688/2022 · 15/06/2022

Sintesi

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La comunicazione segnala la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del Decreto 15 marzo 2022, n. 64, che rende esecutivo l’Accordo collettivo nazionale per il triennio 2016-2018 relativo ai rapporti tra il Ministero della Salute e i medici ambulatoriali, specialisti e generici, nonché biologi, chimici e psicologi operanti negli ambulatori USMAF-SASN. L’Accordo disciplina conferimento e assegnazione degli incarichi, graduatorie, sostituzioni, incompatibilità, orari, assenze, mobilità, procedimenti disciplinari, formazione, previdenza, compensi e prestazioni indispensabili per l’assistenza sanitaria e medico-legale al personale navigante, marittimo e dell’aviazione civile.

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Categorie

Normativa e LegislazioneSanità e SSNTariffe e Compensi

Tag

Contratto collettivo nazionale di lavoro Ministero della Salute Normativa Professione medica Sanità pubblica Trattamento economico

Enti e organizzazioni

  • Ministero della Salute
  • FNOMCeO
  • Uffici USMAF-SASN
  • Direzione generale della prevenzione sanitaria (DGPRE)
  • SISAC
  • ENAC
  • ENPAM
  • Consiglio di Stato
  • Corte dei conti

Riferimenti normativi

  • Decreto del Ministero della Salute 15 marzo 2022, n. 64
  • Decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502, art. 18, comma 7
  • Legge 23 agosto 1988, n. 400, art. 17, comma 3
  • Legge 23 dicembre 1978, n. 833
  • Decreto del Presidente della Repubblica 31 luglio 1980, n. 620
  • Decreto-legge 2 luglio 1982, n. 402, convertito dalla legge 3 settembre 1982, n. 627
  • Decreto del Ministro della Salute 22 febbraio 1984
  • Decreto del Ministro della Salute 3 ottobre 2012, n. 202
  • Decreto del Ministro della Salute 8 aprile 2015
  • Accordo collettivo nazionale del 31 marzo 2020
  • Decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165
  • Decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150
  • Decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2013, n. 62
  • Legge 27 marzo 2001, n. 97
  • Legge 12 giugno 1990, n. 146, art. 2, comma 2
  • Decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445
  • Regolamento UE n. 1178/2011, come modificato dal Regolamento UE n. 290/2012
  • Decreto del Ministro della Salute 24 dicembre 2003, n. 399
  • Decreto del Presidente della Repubblica 3 novembre 2000, n. 396
  • Decreto legislativo 8 agosto 1991, n. 256
  • Decreto legislativo 17 agosto 1999, n. 368

Scadenze

  • 15 marzo 2022: data di emanazione del decreto
  • 13 giugno 2022: pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale n. 136
  • 28 giugno 2022: data di entrata in vigore indicata nel provvedimento
  • 31 gennaio di ciascun anno: termine per le domande di inclusione nelle graduatorie degli specialisti e delle altre professionalità sanitarie
  • 30 settembre: pubblicazione delle graduatorie provvisorie
  • 15 giorni dalla pubblicazione delle graduatorie: termine per l’istanza motivata di riesame
  • 31 dicembre di ciascun anno: pubblicazione delle graduatorie definitive sul bollettino ufficiale
  • Marzo, giugno, settembre e dicembre: pubblicazione dei turni disponibili secondo le finestre previste dall’Accordo
  • 15 gennaio di ogni anno: presentazione della dichiarazione sostitutiva per l’indennità di disponibilità
  • Entro 30 giorni dall’entrata in vigore dell’Accordo: comunicazione dei rapporti lavorativi e delle situazioni in atto
  • 15 giorni dalla comunicazione: termine per l’opposizione contro la mancata conferma dell’incarico, nei casi previsti
  • 20 giorni: termine per comunicare l’accettazione o la rinuncia agli incarichi assegnati
  • 30 giorni: termine per la formalizzazione dell’incarico o per la decisione su specifiche istanze, nei casi previsti
  • 45 giorni: preavviso per riduzione dell’orario, mobilità o revoca dell’incarico
  • 60 giorni: preavviso per la richiesta volontaria di riduzione dell’orario
  • 31 dicembre: liquidazione del premio annuo di collaborazione

Documenti ufficiali

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Fonte originale FNOMCeO