Legge 4 marzo 2022, n. 18 – conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 7 gennaio 2022, n. 1, recante misure urgenti per fronteggiare l’emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore

COM. N 62/2022

Legge 4 marzo 2022, n. 18 – conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 7 gennaio 2022, n. 1, recante misure urgenti per fronteggiare l’emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore

Protocollo: 6024/2022 · 09/03/2022

Sintesi

Generata con AI

La comunicazione illustra le principali disposizioni della Legge 4 marzo 2022, n. 18, di conversione del D.L. 7 gennaio 2022, n. 1, in materia di obbligo vaccinale anti COVID-19 per gli ultracinquantenni e specifiche categorie di personale, certificazioni verdi, accesso ai luoghi di lavoro e alle strutture sanitarie, autosorveglianza, scuola, tracciamento dei contagi e lavoro agile per genitori di figli con disabilità.

Sintesi e metadati sono generati automaticamente con AI. Per il contenuto ufficiale fare sempre riferimento ai documenti originali FNOMCeO.

Informazioni elaborate con AI

AI

Destinatario prevalente

Amministrazione e Consiglio

Tag

Ministero della Salute Normativa Sanità pubblica SARS-CoV-2 Scadenze Vaccinazioni

Enti e organizzazioni

  • FNOMCeO
  • Ministero della Salute
  • Senato della Repubblica
  • Camera dei deputati
  • Ministero della giustizia
  • Agenzia delle entrate-Riscossione
  • Aziende sanitarie locali
  • Gazzetta Ufficiale

Riferimenti normativi

  • Legge 4 marzo 2022, n. 18
  • Decreto-legge 7 gennaio 2022, n. 1
  • Decreto-legge 1° aprile 2021, n. 44, convertito dalla Legge 28 maggio 2021, n. 76
  • Decreto-legge 22 aprile 2021, n. 52, convertito dalla Legge 17 giugno 2021, n. 87
  • Decreto-legge 4 febbraio 2022, n. 5
  • Decreto-legge 16 maggio 2020, n. 33, convertito dalla Legge 14 luglio 2020, n. 74
  • Decreto-legge 25 marzo 2020, n. 19, convertito dalla Legge 22 maggio 2020, n. 35
  • Legge 24 novembre 1981, n. 689
  • Legge 5 febbraio 1992, n. 104
  • Legge 22 maggio 2017, n. 81
  • Decreto-legge 6 agosto 2021, n. 111, convertito dalla Legge 24 settembre 2021, n. 133
  • Decreto-legge 23 luglio 2021, n. 105, convertito dalla Legge 16 settembre 2021, n. 126
  • Decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286
  • Decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 12 gennaio 2017 di aggiornamento dei LEA

Scadenze

  • 8 gennaio 2022: entrata in vigore del D.L. n. 1/2022 e decorrenza formale dell'obbligo vaccinale per gli ultracinquantenni
  • 20 gennaio 2022: estensione del certificato verde per servizi alla persona e colloqui visivi con detenuti e internati
  • 1° febbraio 2022: termine per l'avvio o il completamento del ciclo vaccinale e per la dose di richiamo, nei casi previsti
  • 15 febbraio 2022: obbligo di certificazione verde COVID-19 rafforzata per l'accesso al lavoro degli ultracinquantenni
  • 28 febbraio 2022: termine indicato per il tracciamento gratuito dei contagi nella popolazione scolastica
  • 31 marzo 2022: termine generale per diverse disposizioni sulle certificazioni verdi, per la sostituzione dei lavoratori e per lo stato di emergenza
  • 10 marzo 2022: autorizzazione al consumo di cibi e bevande nei luoghi e negli eventi indicati dall'articolo 3-ter
  • 15 giugno 2022: termine dell'obbligo vaccinale per gli ultracinquantenni e per le categorie interessate, nonché delle relative disposizioni lavorative
  • 10 giorni dalla ricezione della comunicazione: termine per trasmettere all'ASL la certificazione di esenzione o differimento dall'obbligo vaccinale
  • 10 giorni dalla ricezione della comunicazione del destinatario: termine per l'ASL per trasmettere l'attestazione all'Agenzia delle entrate-Riscossione
  • 180 giorni dalla trasmissione: termine per la notifica dell'avviso di addebito da parte dell'Agenzia delle entrate-Riscossione

Documenti ufficiali

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Fonte originale FNOMCeO